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【浙江医疗卫生】医院组织同事去其他单位学习经验技术,你怎么组织?

时间:2019-09-18 07:42 作者:admin

【浙江医疗卫生】医院组织同事去其他单位学习经验技术,你怎么组织?

【测评要素】统筹协调组织能力【参考解析】单位组织同事去其他医院学习经验和技术,是一件非常有意义的事。

一方面可以提升医务工作者的业务能力,另一方面能让患者得到更优质的服务,可以提升医院的整体综合素质。 这个活动由我安排,我会努力的完成领导交给我的任务。

为了开展好这个活动,首先我会和我们所要去学习的医院进行沟通,了解他们医院的基本情况,沟通确定好我们此次学习的时间和内容。 然后根据我了解的情况,确定参加此次活动的同事人数,并邀请一些同事作为我们此次活动的工作人员,和我一起完成此次活动。 另外我会邀请有经验的同事作为我的组员,协助我共同完成这次工作,并对他们进行简单的岗前培训,其次我会提前为这次活动准备好相关的物品,比如常用的急救用品、话筒、水、食品、学习资料等,最后做好相关的财务预算上报给领导,供领导审批。

领导审批后,将此次去其他医院学习的具体时间和地点、旅途中要带的生活用品以及注意事项以文字的形式下发给各个科室,让科室的负责人负责通知参加学习的同事。

在活动当天我会提前到达集合地点,在前一天联系好车辆,同时和我们要去学习的医院说明我们大致到达的时间。

首先安排我的组员做好人员的签到工作,确保同事都不落队。

维持好现场秩序,让同事们有序上车,安排负责医疗的同事对突发状况做好应急措施。 其次在旅途中,为了调节气氛,我会安排同事们一起唱歌,中间穿插小游戏,以便缓解同事们在旅途中的疲意。

最后到达我们要去学习的医院后,协助负责接待我们的人员安排好参加学习的同事的饮食住宿,发放学习资料和我们学习的规划表,以便我们在学习的过程中更有针对性。 在活动后,我会总结组织此次活动的经验,把我们在医院学习的经验和技术整理成册,并向领导汇报整个学习的过程,让我们所学的经验和技术能够应用到我们医院中,提升我们医院的整体综会素质。 (编辑:xuyang)。